Neomoon est un cabinet de coaching et conseil en transformation des organisations et du leadership, pour renforcer l'engagement et la performance sociale. Ils accompagnent des grands comptes dans leurs transformations, Fusions & Acquisitions, réorganisations et dans leur management.
Entretien d'entrée
Découvrez nos questionnaires d’entrée préconçus, vous permettant de comprendre pourquoi les collaborateurs viennent travailler chez vous, et ainsi, attirez les talents et adaptez vos processus d’onboarding en vous appuyant sur les retours de vos nouveaux collaborateurs.
Déployez un questionnaire adapté à votre entreprise, à vos collaborateurs et à vos attentes pour permettre de capter les leviers d’une bonne marque employeur.
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Déployez un questionnaire adapté à votre entreprise, à vos collaborateurs et à vos attentes pour permettre de capter les leviers d’une bonne marque employeur.
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Depuis 3 ans, Octomine fait partie du quotidien de nos collaborateurs et nous permet de suivre en continu l’état d’esprit des équipes. Cela nous a notamment permis d’avoir du feedback et des retours pertinents lors de la crise sanitaire.
C’est un bon outil d’animation RH qui nous est particulièrement utile pour :
・Poser des questions sur-mesure
・Obtenir rapidement le point de vue des collaborateurs et adapter nos actions.
Il permet également à nos managers d’ouvrir le dialogue en réunion d’équipe au travers d’échanges.